clases de liderazgo

En la clase de hoy vamos a hablar de gestión del tiempo, algo imprescindible si estás al frente de un equipo. Mic¡has veces vamos como "pollo sin cabeza" porque no paramos a organizarnos mínimamente. Abajo un vídeo hablando de cómo gestionar el tiempo, la presentación en pdf y una hoja de … Leer mas acerca deGestión del tiempo

Ya sabéis que, en mi opinión, uno de los aspectos en los que tenemos un amplio campo de mejora en las organizaciones es sobre cómo nos reuniones. En la clase de hoy presento una propuesta sobre cómo mejorar poco a poco la realización de las mismas. Hablo de las reuniones delegadas y la … Leer mas acerca deReuniones delegadas para mejorar la productividad de tu empresa

Uno de los aspectos más complejos del liderazgo es enfrentarse a conversaciones incómodas y tenemos que saber cómo afrontarlos y superarlos. No es sencillo ni agradable, pero debemos de hacerlo. Seguramente todos lo que estamos al frente de un equipo de trabajo nos hemos encontrado con la … Leer mas acerca deCómo decirle a un colaborador que huele mal

Uno de los objetivos principales de las empresas es la satisfacción del cliente y para conseguirlo es esencial que exista una cultura de colaboración y coordinación entre los diferentes departamentos, que no siempre sucede La falta de coordinación provoca errores, sobre esfuerzos, mayor coste, … Leer mas acerca deCoordinación en el trabajo

Cuando estás al frente de un equipo una de las actividades que tendrás que realizar es liderar reuniones y no siempre es una actividad sencilla. A veces las personas que tienen que participar no lo hacen, o se enzarzan en discusiones, traen temas que no están en el orden del día, reabren debates … Leer mas acerca deLiderar reuniones

En una de las clases pasadas veíamos cómo hacer una sesión para conseguir acuerdos consensuados o compromisos de realización de tareas o consecución de resultados. En esta clase vamos a ver cómo tenemos que hacer el análisis del resultado conseguido sobre aquel compromiso alcanzado o sobre … Leer mas acerca deCómo hacer una sesión de análisis de resultado

Uno de los aspectos más importantes del liderazgo uno a uno con tus colaboradores es conseguir acuerdos consensuados o compromisos de realización de tareas o consecución de resultados. Es una tarea para la que no siempre hemos sido formados o entrenados. En esta clase vamos a ver una forma de … Leer mas acerca deCómo hacer una sesión de acuerdo o compromiso con un colaborador

Me habéis oído muchas veces que la motivación tiene poco con ver con tener ganas y mucho más con tener motivos. ¿Qué hace que para algunas cosas estemos motivados y para otras no lo estemos? En esta clase hablamos de los diferentes tipos de motivación, de donde vienen, cómo se … Leer mas acerca deLa motivación

En todo grupo humano, en toda organización se producen conflictos entre los componentes de la misma. Una de las habilidades sociales que debe desarrollar quien está al frente es saber afrontarlos y resolverlos, ya que se van a producir. Hoy, en una clase del mes de agosto, que buscamos que … Leer mas acerca deConflictos en las organizaciones

Una de las claves para poder construir un equipo de alto rendimiento es trabajar desde la positividad. Hoy, en una clase del mes de agosto, que buscamos que sean algo más livianas y con menos cargas de trabajo, explicamos algunas pautas para que comiences por aplicar esta positividad a tu … Leer mas acerca deAlgunas pautas para mejorar la positividad en tu equipo